一人ひとりに丁寧な保育で子どもの成長を見守ります。緑区神沢二丁目、健生ナーサリー

ココに注目！

レ 認可保育園と同等以上の充実した保育内容と保育環境！ 　※保育士比率100％基準以上の職員配置と手厚い保育、幼児教育（言葉・数・英語・運動）

レ 認可保育所（健生保育園）との強力な保育連携！ 　　※名古屋市認可の「健生保育園」「健生くまのこ園」との交流と連携を実施

レ 保育中の急な園児の体調不良にも安心の対応！ 　 ※無料の病児保育（体調不良児対応型）で常駐の看護師等が保護者のお仕事が終わるまで 　　　 保健室でお預かり（お仕事の途中で早退する必要がありません）

レ 少ない荷物で楽らく通園！ 　　※昼寝布団持参なし！ オムツの持帰りなし！毎日手軽に通園が可能

レ 認可保育所と同水準の保育料！ 　　※助成金により認可保育所と同水準、各種減免措置（個別減免）、安心の保育料で利用可能

レ 0歳から5歳児（卒園）まで継続利用可能！ 　　※健生キッズベアとの利用調整により卒園までの安心して利用できます！

レ 法人・事業所・支社・支部などでの共同利用契約可能！ 　 個人事業主・自営の方・地域の方は地域枠での利用可能！ 　　※共同利用契約や自営業の方の地域枠枠での利用にあたり事業主様の費用はかかりません！

レ 無償化対象施設です！ 　　※幼児教育無償化（3歳～5歳。※0歳～2歳住民税非課税世帯）！

レ 言語聴覚士と保育士の2つの資格を持つ保育士による「ことばの学び」！ 　　※全国でも例のない言語聴覚士と保育士の2つの資格を持つ保育士により「ことばの学びを 　　　乳幼児の集団および個々の発達段階に応じて楽しく丁寧に指導いたします。また、発達検 　　　査および個別相談にも対応いたします。

●利用申込には従業員枠と地域枠（一般）の2種類があります。下記参照ください。
※非正規労働者優先受入枠3名（受入推進枠）
※自社利用枠は2名、17名を共同利用枠および地域枠として利用。

【令和6年度（2024年）入園募集について】

新規入園募集において企業主導型保育事業である健生ナーサリー（定員12名）、健生キッズベア（定員12名）の二つの園を協定により、0歳～5歳の卒園まで一環した保育サービスを提供できるように利用調整を行います。入園の際および年度更新時には二つの保育園にて利用調整を行います。

【令和6年度（2024年）園の申込み方法についてご案内いたします。（入園年早見表）】

募集期間：定員満了まで
募集定員：1名（0歳児）
募集年齢：2024年4月1日において0歳(おおむね6ヶ月）
応募方法：お電話にて応募の上、見学・面談日時をご予約ください。052-878-9231
一次募集締切:2024年2月22日、2次募集がある場合の締切:2024年3月10日
保育種別：月極保育（16日以上、週4日以上の利）
契約期間：年度毎の継続契約にて卒園まで継続利用可能
願書書類：入園申込（単願・併願　共通）←印刷して記入し見学の際に担当者へ提出ください。
入園手続：随時入園手続きを開始いたします。
見学予約：お電話（052-878-9231）にてお問い合わせの上、見学・説明の日時をご予約ください。
　　　　　 ※お問合せの際は「令和6年度入園相談問合せ」とお伝えください。

【幼児教育無償化について】 幼児教育無償化（対象：3歳～5歳、※0歳～2歳住民税非課税世帯世帯）幼児教育の無償化についての情報は下記の通りです。最新情報は内閣府のHP「子ども・子育て本部」にてご確認ください。詳しくは当園までお問合せください。 ●企業主導型保育施設における無償化の対象児童及び対象児童の保護者に対するお知らせ等について ※）0歳児～2歳児の住民税非課税世帯とは、下記に該当する世帯のことです。 ・生活保護を受給している人 ・未成年者、障がい者、寡婦（夫）で前年合計所得金額が125万円以下の人 （給与所得者の場合は204万4000円未満） ・前年合計所得が各自治体の定める金額以下の人（お住まいの自治体へお問合せください）

●利用申込には従業員枠と地域枠の2種類があります。それぞれ下記内容を参照ください。
　※非正規労働者受入枠3名（受入推進枠）

利用申込：従業員枠（共同利用契約法人枠）月極契約

当園は①月極保育（16日以上、週4日以上の利用）の契約となります。

●共同利用利用契約法人の従業員の方へ
利用をご希望の方は、就労先法人の保育担当者様へ健生ナーサリーの利用について利用相談を行ってください。その後、見学・利用相談の日時の予約についてお電話にて健生ナーサリー：052-878-9231へ直接お問合せの上、ご予約ください。
＊利用開始日が早い順に入所1ヶ月前から随時、入所手続きを行います。
＊アレルギー対応の給食提供が困難な児童の受入はできない場合がありますので、アレルギーをお持ちのお子様については、対応の有無を直接、園へお問合せください。

【入園の流れ】
①お電話にて利用希望の旨ご相談ください。（052-878-9231）
②親子にて面談・見学・入園説明（当日の正式申込可）
③お近くの区役所（保育担当部署）にて保育認定の手続を行う。
④正式申込（入所月の1ヶ月前）及び入園手続き（②での申込可）
⑤利用開始（慣れ保育：1週間～2週間）

【本件に関する相談・問合せ】
担当者までご連絡ください。
電話：052-878-9231
mail：na-sari-@kensei.e-doctor.info

共同利用契約法人募集中！
健生ナーサリーと共同利用法人枠契約をご希望又はご検討の場合は、ご相談ください。
相談・お問合せ　℡ 052-878-9231（担当：竹中）
契約法人募集案内　共同利用のイメージ
　

【共同利用契約をいただける法人様の条件】 厚生年金に加入する加入法人（国民健康保険以外の法人）で子ども・子育て拠出金を負担する事業主であることが条件となります。 共同利用契約企業（法人）の従業員枠の条件として、保護者の方が勤務している法人（団体）が一般事業主（※子ども・子育て支援法（平成 24 年法律第 65 号）第 69 条第 1 項に定める一般事業主をいい、一般事業主から構成される団体等（中小企業等協同組合法（昭和 24 年法律第 181 号）第 3 条に掲げるものその他それに類するものをいう。）を含み、国及び地方公共団体を除く。以下同じ。）であること。 ※厚生年金保険法第 82 条第 1 項に規定する事業主等の子ども・子育て拠出金を負担する事業主であること。（国民健康保険以外の健康保険加入の事業主） ※国保加入の事業主の従業員様は地域枠での利用となります。

【共同利用のメリット】
①認可保育所等への利用（入所）ができずに職場復帰が出来ない等の問題を解消できます！
②例えば、医療現場の看護師、介護現場の介護職員、保育現場の保育士、工場やスーパーなどの従業員様（常勤・非常勤）に契約保育園があることで必要な人材の確保や離職率の軽減、先般施行された女性活躍推進法踏まえて女性職員が安心してキャリアアップを図り重要な役割やポストでご活躍いただける等のメリットがあります。
③契約法人様においては共同利用契約に伴う費用等は発生しません！よって導入コストが不要（0円）で共同利用契約ができます！

【共同利用契約法人】（現在）
学校法人 藤田学園（藤田医科大学病院等） 様
株式会社健生カルティベイト 様
ベルサンテスタッフ株式会社 名古屋支社 様
株式会社トラストグロース中部支社 様
株式会社松島 様
アルケア株式会社 様
株式会社Lian 様
光洋サーモシステム株式会社 様
株式会社IMK（稲沢市） 様
株式会社ピーエフ・シー 様
株式会社フードコネクション 様
中日コプロ株式会社 様
Do Frontier株式会社 様
金沢QOL支援センター株式会社 様
西日本電信電話株式会社（NTT西日本） 様
もも歯科 様
ワイクリード株式会社 様
京進スクールワン篭山教室 様
浜松赤十字病院 様
ヒューマンリソシア株式会社 様
株式会社 家計と住まいの相談所 様
瑞穂タクシー株式会社様
萩原電機ホールディングス株式会社 様
新日本ウエックス株式会社 様

利用申込：地域枠（一般）月極契約

当園は①月極保育（16日以上、週4日以上の利用）の契約となります。

●地域枠（一般）の利用を希望する方へ
見学または利用をご希望の方はお問合せください。052-878-9231
※認可保育園へ入所できなかった方（不承諾通知・保留通知の方）は特別地域枠にて入所可能です。）
＊アレルギー対応の給食提供が困難な児童の受入はできない場合がありますので、アレルギーをお持ちのお子様については、対応の有無を直接、園へお問合せください。

【入園の流れ】
①お電話にて利用希望の旨ご相談ください。（052-878-9231）
②親子にて面談・見学・入園説明（当日の正式申込可）
③お近くの区役所（保育担当部署）にて保育認定の手続を行う。
④正式申込（入所月の1ヶ月前）及び入園手続き（②での申込可）
⑤利用開始（慣れ保育：1週間～2週間）
【地域枠について】
　地域枠の契約については契約定員の空きがある場合のみ、地域の待機児童・保留児童との直接契約（上限定員の50％以内）※不承諾通知または保留通知を役所にて交付された方は50％を超えて契約が可能です。
＊空き地域枠利用数は直接園へ確認ください。

【本件に関する相談・問合せ】
担当者までご連絡ください。
電話：052-878-9231
mail：na-sari-@kensei.e-doctor.info

保育認定

当園を利用の場合は「保護者（両親）の就労証明」または「保育認定証」の提出が必要です。
2つの利用枠のうち①従業員枠は就労証明（両親）と可能であれば保育認定証、②地域枠は保育認定証又は就労証明書（両親）が必要です。

保育認定とは（詳しくは名古屋市HP「保育の必要性の認定」参照）
「子ども・子育て支援新制度」では、教育・保育施設等の利用をする際に、 お子さんについて、利用のための保育の必要性の認定（支給認定）をし、支給認定証を交付します。 子どもの年齢と、保育の必要性によって、1号認定、2号認定、3号認定の3区分があります。
●１号認定（教育標準時間認定）
　満３歳以上の小学校就学前子どもであって、学校教育のみを受ける子ども
●２号認定（保育認定）
　満３歳以上の小学校就学前子どもであって、保育を必要とする子ども
●３号認定（保育認定）
　満３歳未満の保育を必要とする子ども

自治体関係者の方へ
保育の必要性の認定にあたっては、平成29年１月27日付　内閣府子ども・子育て本部参事官（子ども・子育て支援担当）からのの事務連絡　「企業主導型保育と保育認定との関係について」を参照の上、ご配慮をお願いいたします。

利用地域

地域の制限はありません。名古屋市、豊明市、日進市、東郷町、その他（通園可能な地域）

障がい児等の利用（療育枠）

発達や心身の状況に遅れのあるお子様、身体にハンディのあるお子様等については、園の判断にて利用の有無を決定させていただきます。利用枠には限りがありますので、ご相談ください。（親子面談が必要）
なお、医療的ケアの必要なお子様の利用はできません。看護師等配置の補助金等の費用負担が無いため受入ができない状況です。

保育料・授業料（従業員枠・地域枠）

○月極保育料金　＊月極保育（16日以上、週4日以上の利用）

年齢区分	利用者負担月額	従業員枠の契約法人負担月額
0歳児	37,100円［税込］	※中・小法人については特別措置にて無料
1歳児・2歳児	37,000円［税込］
0歳児～2歳児 無償化対象児童	住民税非課税世帯 無償化　0円
3歳児	無償化対象児童　0円 無償化対象外児童：26,600円
4歳児以上	無償化対象児童　0円 無償化対象外児童：23,100円

※共同利用契約法人負担月額3％の取扱い（詳細な金額）等を含む契約内容については、中小法人については0％の特別措置にて無料にてご契約いただきます。法人契約にかかる費用も一切ありません。
※協定等により各契約法人様が福利厚生目的で保育料、その他の費用の負担または補助を行う事も可能です。
※財団法人児童育成協会より毎年度示される「企業主導型保育事業費補助金実施要綱」「企業主導型保育事業助成要領」に基づき、保育料利用者負担月額を改定いたします。
※当園は幼児教育無償化（3歳～5歳、0歳～2歳住民税非課税世帯）が実施対象施設です。
※地域枠を利用を希望する方で、ご兄弟、姉妹で利用を希望する方（所得制限あり）は減免措置を検討いたしますので保育認定書を持参の上ご相談ください。
※パート（非正規雇用）の方の利用
①利用の場合は「就労証明（両親）」または「保育認定証」が必要です。
②入所月または退所月の利用契約日数が15日以下の場合は契約日数に応じた日割り利用者負担額となります。
※地域枠利用希望の方で、お勤めの会社・法人様で当園と共同利用協約法人枠の契約を締結いただける場合は、従業員枠での利用が可能となりますので、お勤めの会社・法人様へ相談していただければと思います。

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延長保育料

延長区分	基本延長保育時間	利用者負担利用料
30分単位	18：31～19：01 19：01～19：31	300円/30分 400円/30分
＊事前に延長保育（時間外保育）申込書を前月15日までに提出が必要です。 ＊19：31以降の延長保育は、事前に相談ください。料金は30分単位600円となります。 （特別な事情のよる場合で受入体制が確保された場合に限る） ＊おやつ（目安50円～100円/食）・軽食（目安100円～400円/食）は別途徴収 ＊延長保育利用の場合は延長保育時間帯での就労証明が必要です。

　※  その他、追加費用が発生することがあります。＊受領の際には領収書を発行します。
　※  各詳細は下記の表を参照ください。

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その他費用

区分	項目	負担額［税込］
入園時に要する費用	入園用品（入園時）	6,000円～150,00円
便宜に要する費用	主食費（3歳児以上のみ）	1,000円/月
	副食費（3歳児以上のみ） ただし2019年10月より徴収	4,500円/月
	教材費　※	3,500円～4,000円/年
	行事への参加費用（遠足・食育等）	50円～1,000円/年
	特別行事費（季節の行事等）	50円～1,000円/年
	講師費（運動指導・英語）	2,500円/月
	オムツ廃棄費（使用児童のみ）	250円～750円/月
	タオルケット、シーツ・布団カバー貸費・洗濯費	1,500円/月
特定負担額①	必要があれば設定する。 （設定の場合は保護者全員の同意必須）	実費
特定負担額②	障がい児等の利用者で加配職員を必要とする場合に係る費用（1対1での加配時間）※事前相談必須	1,250円～/加配時間
特定負担額③	独立行政法人日本スポーツ振興センター災害共済掛金保護者等負担金（年額）一般	260円/年

※その他、追加費用が発生することがあります。＊受領の際には領収書を発行します。
※教材費については可能な限りご家庭にて購入いただきますので、園での教材費は必要最小限の徴収とさせていただきます。

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各種様式

利用者様へお渡しする入園に関する資料等は契約法人様の従業員枠利用者、地域枠利用者へ見学・説明時の際に直接お渡しいたします。
パンフレット（簡易版）（1日の流れ・年間行事記載あり）

共同利用法人契約書（２通印刷し法人様の署名・捺印）

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慣れ保育

【慣れ保育とは】
慣れ保育とは、お子様が保育園の環境に、段階を踏んで少しずつ慣れるための期間のことです。
主に子供の心のストレスを軽減するために行います。

【慣れ保育の期間】
通常1週間～2週間程、1週間～10日程が一般的な期間の目安です。最長1ヶ月（主に障がい児等）というケースもありますが、2週間程度が平均的な慣れ保育期間となります。
＊月末までに保護者が勤務開始（入社・復帰）するのであれば、月初めからの入園を認めていますので、十分な慣れ保育期間を設定することができます。

【慣れ保育のスケジュール】
初日～2日：1～2時間程度の短時間保育を実施。保育士と保護者が朝の準備の手順などを確認する。
3日～4日目：午前保育のみ実施
5日目～8日目：お弁当（持参）を食べてから降園

※2日間のお弁当持参については、お子様の日頃の食事の形態や食べ方（食事の進み具合） 食物（ごはんやおかず）の硬さなどの情報を調理師の先生が食事に付添って観察させていただきます。 初日は他の園児と食事をするため、お子様によっては緊張して食が進まない場合があるの為、 翌日の2日目もお弁当を持参して慣れていただく事も大切な目的となります。 3日目以降からは、献立給食開始となります。ご協力の程お願いいたします。

9日目～14日：給食・午睡までして降園

4月入園の場合、月の初めから中旬頃を目安に行いますが、転園や期中の入園の場合は、園と相談して決めていきます。子供の年齢が高いほど短期間で完了するケースが多いようですが、子供の性格によっても異なり、ゆっくりと慣れる子は1ヶ月程必要な場合も珍しくありません。また、早く慣れたとしても通常のスケジュールで進めることもあります。基本的には子供の様子を優先に進めます。

【慣れ保育のWeb情報】
＊慣れ保育についてはネットなどの参考サイトなどを参照すると役立ちます。
e－育児

※利用契約書第2条の利用開始期間が15日以降、または退所月の退所日（退園日）が15日以前の場合は利用日数に応じた日割り利用者負担額となります。 それ以外は月極の利用者負担月額となります。

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